為了解我市現(xiàn)階段人才建設(shè)所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，完成《巢湖市人才流失的原因及對(duì)策》課題撰寫，10月8日至11日，市委黨校指導(dǎo)教師帶領(lǐng)第25期青干班第六調(diào)研組先后赴居巢經(jīng)開區(qū)、人社局、科技局、組織部等單位進(jìn)行調(diào)研。

10月8日，第六調(diào)研組先后來(lái)到居巢經(jīng)開區(qū)、人社局，圍繞我市人才流失的原因、我市人才建設(shè)的對(duì)策等內(nèi)容展開調(diào)研，單位分管負(fù)責(zé)人和相關(guān)工作人員對(duì)相關(guān)的內(nèi)容進(jìn)行了深入的介紹，與調(diào)研組成員積極討論，并回答相關(guān)的問(wèn)題。

10月9日，第六調(diào)研組先后來(lái)到科技局、組織部，通過(guò)單位分管負(fù)責(zé)人和相關(guān)工作人員的介紹深入了解了我市目前人才隊(duì)伍現(xiàn)狀、人才工作開展落實(shí)情況等內(nèi)容。

調(diào)研結(jié)束后，第六調(diào)研組將認(rèn)真收集整理調(diào)研資料，撰寫調(diào)研報(bào)告，為巢湖大力實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略提供有益參考。（何曉林、周婷婷）